為深入貫徹全省改進工作作風為民辦實事為企優環境大會精神，鞏固拓展“五問六安——奮勇爭先大討論”活動成果，激勵廣大黨員立足崗位擔當作為，努力為新階段現代化幸福六安建設作出新貢獻，根據市委組織部和市直工委有關要求，結合工作實際，第一黨支部制定了“綠色振興趕超發展”先鋒行動實施方案。
本次活動采用支部微信群內打卡、黨員自學、支部紀律委員監督的多樣化形式，帶動黨員們積極踴躍參加到此次活動中來，建立自主學習理論知識、節約資源、愛崗敬業、為民服務的意識，激勵廣大黨員擔當作為、創先爭優、勇爭“五個爭當”先鋒。
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先鋒 目標 |
實施方案（基礎分60分） |
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爭當信念堅定的先鋒 |
充分利用學習強國平臺載體，創建支部日常學習小組。統計黨員在活動期間增加的學習積分，每增加50分，加1分。 檢查學習筆記，每月至少1篇學習筆記。多1篇加1分，少一篇扣1分（每月最多加2分）。 |
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爭當為民服務的先鋒 |
每做1件利于群眾的實事，加2分（如無償獻血）。 因服務質量被群眾投訴舉報查實，扣5分。 經支委會研究確定。 |
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爭當愛崗敬業的先鋒 |
遲到、早退，各扣2分； 簽到代簽，扣2分； 上班期間，炒股、瀏覽網頁等與工作無關的，扣3分；（支部紀檢委員負責） |
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爭當作風嚴實的先鋒 |
利用支部黨員微信群進行光盤行動打卡（活動期間，針對工作日午間工作餐進行統計），以統計圖片數量為準，每打一次卡加0.5分，每浪費一次扣1分。 活動期間，支部紀檢委員每周不定時到各黨員辦公室檢查電器使用情況（辦公室長時間沒人，但燈亮，每次扣1分，空調溫度26度為宜，低一度扣一分）。 |
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爭良成績突出的先鋒 |
立足本職崗位，受到院級以上表彰，加5分。 |
活動發起后，黨員們積極響應，紛紛行動起來，踴躍打卡，以實際行動履行黨員義務。活動進一步強化了黨員使命感，提醒每位黨員從自身做起，堅定信念、勤儉節約、反對浪費，愛崗敬業、弘揚正能量，共同營造“綠色振興趕超發展”的良好氛圍。
